旭モータース株式会社の【強み】
若い従業員が多いのが強みです。
10年前は20名程度でしたが、現在では60名ほどになり、約半数が20~30代の方です。
そのような若い従業員の方が中心となって主体的にサービスや職場環境についての改善案を出してくれています。
このような主体性を持った従業員がいてくれるおかげで、お客様にとっても従業員にとっても愛される店舗づくりができていると感じています。
土日でも有給はかなり取りやすいですし、男性社員の育休取得実績もあります。
自動車業界で仕事を探しているあなたへのメッセージ
今はすごくたくさん仕事を選べる時代です。
ご経験に関わらず「整備士」という職業を選んでいただけるなら、ぜひ当社で一緒に働きたいと思っています。
この先10年、20年、30年後になっても、自動車がある以上、整備の仕事はずっと必要とされます。
私も、従業員が働きやすく、かつお客様に愛される会社にしていくために一生懸命経営していきますが、私一人だけでは実現できません。
皆さんのような熱意溢れる方と力を合わせて成長していく必要があります。
そうしてお客様はもちろんのこと、従業員にも「旭モータースに出会えてよかった」と思ってもらえるような【愛】のある会社にするのが私の夢です。
もし私の夢に共感していただけたら、是非一度エントリーしていただき、より良い会社を一緒に創り上げていけたら嬉しいです。
まずは緊張せず気軽に足を運んでいただいて、気に入ってもらえればぜひ面接にもお越しください。