【御殿場市川島田×整備士】トヨタ/残業少なめ/整備しやすい環境/整った研修制度

当社は、社員一人ひとりが快適に働きながら成長できる環境づくりを推進しています。
タイヤリフターの全店舗完備や、全館空調の順次導入、夏冬を快適に乗り切るスポットクーラーやヒートベストの貸与など、働きやすい職場を提供しています。
さらに、年間休日120日で残業も少なく、仕事とプライベートのメリハリをしっかりつけられる環境です。

【整備士として成長できるキャリアパス】
当社では明確なキャリアパスが整備されています。
・エンジニアからスタートし、約10～15年の現場経験後、エンジニアリーダーへ。
・続いて、約5年でサービスアドバイザーを経て、最終的にはサービスマネージャーを目指せます。
また、技術トレーナーや営業スタッフなどの職種転換も可能で、自分に合ったキャリアを選択できます。
習熟度に応じて昇進年数が変動するため、自分のペースで着実に成長できる環境です。

【スタッフの声】
どの店舗も社員同士の風通しがとても良いです。
残業が比較的少なく、休日も多いため、仕事とプライベートのメリハリをもって生活することができます。
先輩方は仕事の疑問や分からないところだけでなく、相談や悩みにも応えてくれます。
トヨタの車は整備性がよく、店舗や本部には専用ツールが取り揃えてあります。
作業手順や配線図、修理書などの自身の習得する課題は全てパソコンから確認できるため、自己研鑽が可能な環境になっています。


未来をつくる楽しみを一緒に味わいながら、整備士としてのスキルを磨き、キャリアアップを目指してみませんか？
ご応募を心よりお待ちしています。