求人ID 65855
奈良県生駒市/有給取得率80%超/成長サポート/7連休制度【自動車整備士募集】
奈良スバル自動車株式会社 生駒店
POINT
230万円
~113日
630-0201
奈良県生駒市小明町2103-1
自動車整備士
経験者歓迎
研修制度あり
スキルが身につく
資格取得支援あり
賞与あり
社会保険完備
制服あり
人と関わる仕事
PRポイント
スキルアップしたい方ぜひ一緒に働きませんか?
【会社について】
私たちは、「企業活動を通じての幸福の実現」を企業理念に社員一同働いています。
当社は、「関わる全ての人々にとって必要とされる会社」と「働く全ての仲間が活き活きと働き、人間的に成長できる会社」という2つを会社のあるべき姿として掲げています。
また、当社は「最高の笑顔でおもてなし」を徹底していて、お客様にご満足いただける接客を心掛けています。
【休日・休暇について】
年間休日113日で、平均有給休暇取得日数が13.4日、取得率が80%を超えているため、仕事とプライベートを両立が可能です。
また、会社として、メリハリを持って仕事に励めるよう一般的な長期休暇とは別に、社員が希望すれば「7連休」を取得できる、7連休制度を推奨しています。
【研修について】
当社では、社員が安心して働けるよう、SUBARUの教育機関による各種研修、スキル別社内研修、SUBARU独自の認定資格制度など充実した研修制度を提供しています。
また、選考次第では、国内外のラリー・レースにメカニックとして派遣することもあります!
なりたい理想の自分の手目の成長を全力でサポートしていきます。
【福利厚生について】
当社が採用しているベネフィットステーションにより、グルメやレジャー、ショッピングだけでなくeラーニングや介護・引っ越しなどライフイベントに関わるものまで、140万以上のサービスを受けることが可能です。
産前・産後・育児休暇や育児・看護・介護時短勤務制度があり、子育てで忙しい方のサポートもしていきます。
当社の理念に賛同し、働きたいと思った方、ぜひお待ちしております!
【会社について】
私たちは、「企業活動を通じての幸福の実現」を企業理念に社員一同働いています。
当社は、「関わる全ての人々にとって必要とされる会社」と「働く全ての仲間が活き活きと働き、人間的に成長できる会社」という2つを会社のあるべき姿として掲げています。
また、当社は「最高の笑顔でおもてなし」を徹底していて、お客様にご満足いただける接客を心掛けています。
【休日・休暇について】
年間休日113日で、平均有給休暇取得日数が13.4日、取得率が80%を超えているため、仕事とプライベートを両立が可能です。
また、会社として、メリハリを持って仕事に励めるよう一般的な長期休暇とは別に、社員が希望すれば「7連休」を取得できる、7連休制度を推奨しています。
【研修について】
当社では、社員が安心して働けるよう、SUBARUの教育機関による各種研修、スキル別社内研修、SUBARU独自の認定資格制度など充実した研修制度を提供しています。
また、選考次第では、国内外のラリー・レースにメカニックとして派遣することもあります!
なりたい理想の自分の手目の成長を全力でサポートしていきます。
【福利厚生について】
当社が採用しているベネフィットステーションにより、グルメやレジャー、ショッピングだけでなくeラーニングや介護・引っ越しなどライフイベントに関わるものまで、140万以上のサービスを受けることが可能です。
産前・産後・育児休暇や育児・看護・介護時短勤務制度があり、子育てで忙しい方のサポートもしていきます。
当社の理念に賛同し、働きたいと思った方、ぜひお待ちしております!
募集要項
募集背景
増員に伴い若干名募集
応募要項
職種 |
自動車整備士
|
---|---|
仕事内容 |
SUBARU車にお乗りのお客様が安心してカーライフを過ごせるように、車検・法定12カ月点検などの点検、修理や部品交換・取り付けなどの整備作業を行っていただきます。
【整備・点検】 ・SUBARU車の一般整備 ・SUBARU車の法定点検 ・部品、用品の取り付け ・リコール対応 【お客様対応】 ・整備、点検箇所の記録簿記入とお客様への説明 ・車両の受け渡し作業 |
必要な免許・資格 |
自動車整備士2級
普通自動車免許
AT限定不可
|
求める人物像 |
・当社の経営理念である「企業活動を通じての幸福の実現」に賛同できる方
・協力心・誠実・向上心・強かというこの「誠心力協」がある方 |
勤務地 | 630-0201 奈良県生駒市小明町2103-1 |
メーカー系列・チェーン店・FC |
スバル
|
勤務先名 |
生駒店
|
アクセス・最寄駅等 |
近鉄東生駒駅から徒歩15分
|
勤務時間 | 9:30am~6:30pm
実働7時間45分
|
休憩時間 |
75分
|
休日・休暇 |
有給休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
夏季休暇
GW休暇
育児短時間措置
産前産後休暇
休日:毎週火曜日(一部の火曜日は除く)、水曜日
推奨7連休制度:一般的な長期休みとは別に、社員が希望すれば取得できる「7連休」の取得を会社として推奨しています。 |
年間休日 |
113日
|
雇用形態 |
正社員
|
試用期間について |
3ケ月(待遇に差異なし)
|
給与・待遇
給与 |
230万円
~
19万円~
|
---|---|
給与詳細 |
4年制専門学校卒の場合:20万円~
上記の額に別途年2回の賞与を含みます。 賞与:年2回 昇給:年1回 *実際の給与は経験・年齢を考慮して決定いたします。 |
福利厚生・待遇 | 給与改定
社会保険完備
退職金制度
研修あり
【福利厚生】
・売上による各種報奨金制度 ・社員旅行 ・健康診断 ・慶弔金制度(結婚・出産・弔慰) ・見舞金制度(災害・傷病) ・従業員販売規程(車両、部品、整備等) ・再雇用規程、 ・サブスク型福利厚生サービス ・インフルエンザ接種費用補助 【手当】 ・資格手当 ・扶養手当(配偶者10,000円/月、第一子20,000円/月、第二子以降一人につき10,000円/月) ・通勤手当(上限31,600/月) ・時間外勤務手当 |