職種 |
自動車整備士
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仕事内容 |
トラックやバスといった、大型車の車検・点検・修理・部品交換などを行っていただきます。
【具体的には】 ・朝礼と工場内清掃 ・自動車整備 ・車検整備 ・定期点検 ・点検/車検のご案内 ・リコール作業 ・ツールを使った故障診断 ・メンテナンス業務 ・修理内容の説明 【仕事のポイント】 基本ペアでの作業となり、チームワークでの仕事スタイルです。 ベテラン整備士とペアを組み、手厚いサポートのもと作業に慣れていただきます。 ~1日に扱う台数の例~ 1チーム(4~5人)で1日3~5台 配属された拠点によって、扱う台数には差があります。 上記は規模の大きい郡山支店の場合です。 【入社後は…】 入社後は、先輩整備士がマンツーマンで指導を担当します。 ワイパーの交換、車両清掃、オイル交換などの簡単な作業からはじめて、少しずつ整備業務を行っていきながら、トラック整備の知識を付けていただきます。 他業界から挑戦した方も半年ほどで一通りの業務をこなせるようになりました! 研修制度も整っていて、新入社員向けの基礎の研修から新型車両の電気トラック/eキャンターの研修なども行われています。 【無理なくトラック整備できる環境】 乗用車経験者の方は、大型整備は部品が大きくて辛そう……というイメージがあるかもしれませんが、 重い部品の取り付けを楽にしたり、移動をサポート常にしたりできる最新の設備や工具を導入しているので、無理なく業務を行っていただくことが可能です! 【スキルアップが叶います】 トラック・バスは乗用車に比べ遥かに走行距離が多く、使用年数もとても長いです。 長く車に乗ってもらう為に、エンジンやトランスミッションの分解組立オーバーホールの機会が多くありますので、車好きや機械好きの方は満足すること間違いなし! 【先輩社員の声】 入社17年目Kさん 整備学校では乗用車しか扱ったことがありませんでしたが、会社の安定性や雰囲気、制度に惹かれて入社を決めました。 大型でしたができない整備もあるので、スキルアップできた環境に満足しています。 入社2年目Wさん 全く違う業界からトラック整備にチャレンジしました。 入社当時は不安が多くありましたが、少しずつ段階を踏みながら挑戦・成長させてくれるので、負担なく業務をこなすことができました。 まだまだ分からないこともありますが、班のメンバーが手を差し伸べてくれるので、いつも安心して働けています。 さらに整備環境以外でも、給与と休日日数UPが叶ったことにとても満足しています。 |
必要な経験 |
整備士としての就業経験のある方(期間問わず)
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必要な免許・資格 |
自動車整備士3級
普通自動車免許
自動車整備士3級以上
普通運転免許証 AT限定可 |
学歴 |
高校
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求める人物像 |
当社の取引先は法人がメインになるので、現場の方に接客業務はございません。
そのため、お客様と直接関わりたいという方は物足りなさを感じるかもしれません。 逆に「整備に集中したい」という方にはピッタリな環境です! |
勤務地 | 373-0806 群馬県太田市龍舞町510 |
メーカー系列・チェーン店・FC |
三菱ふそう
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勤務先名 |
太田サービスセンター
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アクセス・最寄駅等 |
竜舞駅から車で4分
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勤務時間 | 9:00am~6:00pm
実動8時間
月平均残業時間は20~30時間 |
休憩時間 |
60分
(12:00~13:00) |
休日・休暇 |
有給休暇
慶弔休暇
【休日】日曜祝日、第二土曜に加え、シフトに応じた個人別休日2〜4日/月
■GW:昨年度実績5日 ■夏季:昨年度実績6日 ■年末年始:昨年度実績7日 【休暇】 ■有給休暇(年間最大40日取得可) ■看護休暇、介護休暇 ■慶弔休暇 ■育児休業、介護休業 ※取得・復職実績あり |
年間休日 |
121日
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雇用形態 |
正社員
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試用期間について |
3ヶ月(給与・待遇に差異なし)
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給与 |
300万円
~
550万円
25万円~
45万円
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給与詳細 |
上記月収は、各種手当・賞与を含んだ平均月収になります。
・基本給(185,000~350,000)+手当+賞与 ※給与は資格・経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月) ※支給実績 2019年5.1ヶ月分 2020年4.2ヶ月分 2021年4.0ヶ月分 2022年4.6ヶ月分 2023年5.0ヶ月分 |
年収モデル |
入社3年目/20代/430万円
入社8年目/30代/530万円 |
福利厚生・待遇 | 交通費支給
社会保険完備
福利厚生施設利用制度
家族手当
研修あり
確定拠出年金制度
■交通費全額支給(公共交通機関定期代)
■メカニック資格手当(2,000円~17,000円) ■通勤車両の燃料代補助 ■住宅補助(条件あり) ■子ども手当(第一子20,000円、第二子以降8,400円(月額)) ■育児勤務、介護勤務 ■退職金制度(確定拠出年金) ■社内分煙 ■制服貸与 ※クリーニング代は会社負担 ■マイカー通勤OK ※メーカー不問/駐車場完備 ■工具一式貸与 ※入社半年後を目途に、整備に使用する工具一式を貸与します ■選択型福利厚生制度 ※カフェテリア制度、社員のライフスタイルに応じ、使用した各種費用に対して年3万円のキャッシュバック |
応募方法 |
応募の流れ[1] 書類選考 →[2]面接→[3] 内定 応募に関してよくある質問
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面接地 | 各店舗で実施
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企業名 | 三菱ふそうトラック・バス株式会社 |
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業態 | メーカー, 国産車ディーラー, 車検・整備工場(指定・認証) |
事業内容 | トラック・バス、産業エンジンなどの開発、設計、製造、売買、輸出入、その他取引業 |
設立年月 | 2003年01月 |
代表者名 | カール・デッペン |
従業員数 会社全体および男女比率 | 約10,000人 男性 8 : 女性 2 |
本社住所 | 〒211-8522 神奈川県川崎市中原区川崎市中原区大倉町10 |
最寄り駅 | JR南武線:平間駅 |
企業URL | https://www.mitsubishi-fuso.com/ja/ |