職種 |
営業・販売
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仕事内容 |
【職務内容】
ショールームに来場されたお客様に対し、提案を行います。 【職務詳細】 ショールームに来場されたお客様からニーズを聞き出し、三菱車の魅力や特徴をお伝えし、コミュニケーションを取っていただきます。ライフスタイル、家族構成、予算、それぞれを深掘りし、見積書の作成や査定、試乗を交えお客様にピッタリのお車を提案していただきます。 【職務の特徴】 販売目標・・・前年実績や経験年数、会社の目標などをもとに決定します。 教育制度・・・メーカー主催営業研修(OFF-JT)と自社主催研修(OJT)を効率的に組み合わせた教育を実施しています。また営業配属後は専任トレーナーが貴方をきめ細かくサポート(メンター制度)しますので、成長スピードの速さを実感できます。 |
必要な経験 |
接客、販売経験がある方。もしくは営業のご経験がある方
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必要な免許・資格 |
普通自動車免許
※AT限定可
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学歴 |
専門学校
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求める人物像 |
・営業職や販売職の経験があり、優れた接客スキルを有する方
・販売に興味があり、営業スキルを磨きたい方 |
勤務地 | 601‐8445 京都府京都市南区西九条菅田町15 |
メーカー系列・チェーン店・FC |
三菱自動車
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勤務先名 |
本社十条店
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アクセス・最寄駅等 |
十条駅から徒歩約10分
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勤務時間 | 9:15am~6:00pm
実働7時間45分
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休憩時間 |
60分
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休日・休暇 |
有給休暇
特別休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
夏季休暇
GW休暇
産前産後休暇
毎週水曜および第2、第3火曜日定休日
他、シフト休あり |
年間休日 |
113日
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雇用形態 |
正社員
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試用期間について |
2ヶ月(試用期間中も給与に変更はありません)
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給与 |
302万円
~
428万円
25万円~
35万円
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給与詳細 |
上記月収には車両手当(私有車借上料)5,000~20,000円/月・研修手当(1年間支給)20,000/月が含まれます。
上記月収にはインセンティブ・保険手数料・残業手当などは含まれていません。 給与詳細は前職及び、経験、能力、年齢を考慮の上、決定します。 昇給 年1回(7月) 賞与 年2回(7月、12月)※2023年度実績:4.0ヶ月 多くの方が自動車購入と同時に弊社で自動車保険の加入をされます。自動車保険料に対して保険手数料が担当スタッフの給与に加給されるところが魅力的です。販売によるインセンティブと保険手数料で収入をどんどん増やしてください。”稼げる!”これは事務系スタッフにはない営業スタッフだけの魅力です。 |
年収モデル |
中途採用入社4年目(32歳、営業):年収480万円
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福利厚生・待遇 | 給与改定
交通費支給
社会保険完備
退職金制度
家族手当
研修あり
役職手当
確定拠出年金制度
その他
通勤手当 (3万8千円/月)
残業手当 慶弔見舞金 財形貯蓄 ライフプラン支援制度 健康管理計画 心の健康管理計画 車両分譲制度 ベネフィットステーション |
選考フロー |
筆記・適性検査・面接試験
書類選考→1次選考(筆記、適性・部門長面接)→2次面接(役員面接)→内定 ※勤務先は居住地を考慮して決定されます。原則的に転居を必要とする配属はありません。 ※上記勤務先例は本社十条店です。以下10店舗のいずれかに配属が決定されます。 1.本社十条店 2.北山店 3.カドノ店 4.伏見店 5.乙訓店 6.宇治槙島店 7.京田辺店 8.亀岡店 9.福知山店 10.舞鶴店 |
面接地 | 本社十条店:京都三菱自動車販売
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企業名 | 京都三菱自動車販売株式会社 |
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業態 | 国産車ディーラー |
事業内容 | 新車及び中古車の販売・点検・車検・整備、中古車の買取、損害保険代理業 |
設立年月 | 1951年07月 |
代表者名 | 小林康 |
本社住所 | 〒6018445 京都府京都市南区西九条菅田町 15番地 |