求人ID 54775
【市原市×営業販売】ホンダ/賞与あり!昇給あり!月々の手当も充実しています。
株式会社ホンダカーズ木更津 姉崎店
POINT
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280万円
~
350万円
115日
営業・販売
![ホンダ₋株式会社ホンダカーズ木更津₋姉崎店₋外観](/sites/default/files/styles/340_178/public/2023-02/%E3%83%9B%E3%83%B3%E3%83%80%E2%82%8B%E6%A0%AA%E5%BC%8F%E4%BC%9A%E7%A4%BE%E3%83%9B%E3%83%B3%E3%83%80%E3%82%AB%E3%83%BC%E3%82%BA%E6%9C%A8%E6%9B%B4%E6%B4%A5%E2%82%8B%E5%A7%89%E5%B4%8E%E5%BA%97%E2%82%8B%E5%A4%96%E8%A6%B3.jpg.webp?itok=12uFZjpe)
経験者歓迎
未経験OK
研修制度あり
スキルが身につく
賞与あり
交通費支給
社会保険完備
人と関わる仕事
U・Iターン歓迎
国産・輸入車ディーラー
PRポイント
当社は創立57年を迎え、千葉県内房地区を中心に5店舗を展開しているHondaディーラーです。
長年にわたる社員との出会いがあり、そこからたくさんのお客様と出会うことができました。
会社の一番の財産は社員ひとりひとリです。常に働きやすい職場の環境づくリを目指しています。
今後会社がさらに発展するために新しい出会いを求めています。Honda Cars 木更津は、あなたの力を必要としています。
長年にわたる社員との出会いがあり、そこからたくさんのお客様と出会うことができました。
会社の一番の財産は社員ひとりひとリです。常に働きやすい職場の環境づくリを目指しています。
今後会社がさらに発展するために新しい出会いを求めています。Honda Cars 木更津は、あなたの力を必要としています。
募集要項
募集背景
サービス向上・事業拡大の為複数名募集!
応募要項
職種 |
営業・販売
|
---|---|
仕事内容 |
正規ディーラーにて、ホンダ車の営業のお仕事をお任せします。
来店及びインターネットを通じてのお問い合わせ対応などをメインに行います。 例 ・希望及び予算のヒアリング ・その他、各種ビジネス、新聞・時事問題、流行などに関する会話 ・希望、予算、計画に見合ったショールーム内の車種を提案 など お客様との信頼関係を築き、快適なカーライフを送っていただくためのサポート力が求められます! |
必要な経験 |
経験不問 ※経験者は優遇します
|
必要な免許・資格 |
普通自動車免許
※AT限定不可
|
学歴 |
不問
|
求める人物像 |
・責任感のある方
・クルマが好きな方 ・集中力のある方 |
勤務地 | 299-0116 千葉県市原市迎田32‐1 |
メーカー系列・チェーン店・FC |
ホンダ
|
勤務先名 |
姉崎店
|
アクセス・最寄駅等 |
姉ヶ崎駅より車で5分
|
勤務時間 | 9:30am~6:30pm
実働:7時間45分
|
休憩時間 |
75分
|
休日・休暇 |
有給休暇
特別休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
夏季休暇
GW休暇
・毎週火曜日・水曜日定休
※他 当社カレンダーによる |
年間休日 |
115日
|
雇用形態 |
正社員
|
試用期間について |
3ヵ月(待遇・条件変更なし)
|
給与・待遇
給与 |
280万円
~
350万円
23万円~
29万円
|
---|---|
給与詳細 |
営業職:月給21万円~+職務手当(経験者優遇)+諸手当
※上記金額はあくまで目安です。経験や能力を考慮の上決定します。 |
年収モデル |
年収300万円/25歳/入社2年目/月給22万賞+与年2回
|
福利厚生・待遇 | 交通費支給
社会保険完備
社内表彰制度
退職金制度
家族手当
研修あり
役職手当
・賞与あり
・昇給あり ・職務手当 ・業績手当 ・資格手当 ・営業手当 ・残業手当 ・社員旅行(直近:沖縄・北海道等) ・社内ゴルフコンペ/野球部 |
面接地 | 本社:千葉県木更津市朝日3-10-14
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![ホンダ₋株式会社ホンダカーズ木更津₋姉崎店₋店舗外観](/sites/default/files/styles/470_320/public/2023-02/%E3%83%9B%E3%83%B3%E3%83%80%E2%82%8B%E6%A0%AA%E5%BC%8F%E4%BC%9A%E7%A4%BE%E3%83%9B%E3%83%B3%E3%83%80%E3%82%AB%E3%83%BC%E3%82%BA%E6%9C%A8%E6%9B%B4%E6%B4%A5%E2%82%8B%E5%A7%89%E5%B4%8E%E5%BA%97%E2%82%8B%E5%BA%97%E8%88%97%E5%A4%96%E8%A6%B3.jpg.webp?itok=ZB-e9VRW)